*以上為2023年度數據
*以上為2023年度數據
在聯發科技工作,雖然每天都會遇到各種挑戰,但公司提供穩定的環境和滿滿的安心感,讓我能夠持續樂在工作。身處科技產業,作為女工程師的我,在這裡找到屬於自己的舞台,發掘未來的無限可能。
Priyanka Gupta
Senior Department Manager
India
公司非常重視家庭照顧,無論是在我太太懷孕期間還是產後,公司都給予了極大的支持,讓我們感受到滿滿的愛與關心!特別還有「聯發寶寶出生賀禮」,專屬的禮物更讓我們感到無比溫暖。
Nikhil Katkar
Principal Engineer
USA
身為一位資深客戶經理,我很榮幸能在工作上協助我們的重要客戶解決問題。在工作之餘,我利用空閒時間教小朋友打棒球,很榮幸獲得公司頒發的「全球志工英雄獎」。對我來說,這是一份很大的肯定,也讓我跟同事之間的連結更緊密,同時更加深了我對公司發展的責任感。
Hisashi Uchiyama
Technical Manager
Japan
員工是我們最重要的資產。我們相信多元共融的工作環境能激發創意和創新。我們也致力於創造一個每個人都能擁有歸屬感、充滿自信,並能夠發揮價值及影響力的環境。
2022年,我們透過啟動多個員工資源小組(ERGs)來擴展員工社群。這些小組幫助我們的團隊成員彼此建立連結、展現支持和獲得啟發。
我們致力於支持和培養團隊中的女性人才,幫助她們在職場上實現自我價值,並享受豐富多彩的職業生活。我們的使命是打造一個充滿活力的社群,讓女性能夠相互扶持、共同成長,並不斷提升自身的領導才能。在這裡,每位女性都能找到歸屬感,激發潛能,並在科技領域綻放光彩。
這是一個為國際員工量身打造的獨特社群,我們在這裡共同探索多元文化的魅力,分享精彩動人的故事,讓每位成員都能感受到如家般的溫暖與歸屬感。在這裡,文化的差異成為我們的優勢,多元的背景激發創新的火花,讓我們攜手創造非凡的未來。
透過跨世代員工資源小組,創新的想法和豐富的經驗在這裡激盪出無限可能。每位成員都有機會發揮自己的獨特觀點,世代之間的交流不僅讓彼此更了解對方,更帶來源源不絕的創新動力。新舊智慧的融合,讓我們面對挑戰時更具優勢,同時也讓大家在職涯中彼此學習、共同成長!
協助你的職涯與家庭共同成長
在聯發科技,我們不只關心你的職涯成長,也同時重視你的家庭生活。我們透過提供職場父母多元廣泛的支持計畫,創造家庭友善的職場環境,讓員工能夠找到工作及家庭的最佳平衡。